По итогам 2017 года Дальний Восток принял 5431 участника госпрограммы добровольного переселения и членов их семей. Больше всего переселенцев в ДФО приняли Хабаровский (2 038 чел.) и Приморский (1 556 чел.) края, Амурская область (495 чел.). Среди переселившихся в регионы ДФО соотечественников мужчины составляют 60,6 % от общего числа переселенцев, женщины – 39,4 %.
Дополнительные меры финансовой поддержки, направленные на стимулирование трудовой мобильности и содействие переселению соотечественников, позволят привлечь в регион квалифицированных специалистов.
- По нашим прогнозам, до 2025 года на предприятиях, работающих на территориях опережающего развития, в свободном порту Владивосток и реализующих инвестпроекты, будет создано более 120 тысяч новых рабочих мест, - отметил генеральный директор Агентства по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке Сергей Ховрат.
Президент Владимир Путин поручил правительству России разработать предложения о реализации мер по стимулированию притока населения для постоянного проживания на территорию Дальнего Востока.
В первую очередь речь идет об увеличении размера финансовой помощи работодателям, участвующим в региональных программах повышения мобильности трудовых ресурсов дальневосточных регионов.
Программа помогает работникам, заключившим трудовой договор с дальневосточными компаниями и планирующим переехать, получить компенсацию на переезд, перевоз багажа и оплату временного жилья в размере 225 тысяч рублей. Субсидия эта предоставляется непосредственно работодателю, который затем взаимодействует со специалистом.
Программа трудовой мобильности кадров действует в 7 регионах Дальнего Востока. С ее помощью привлекают специалистов Камчатский, Приморский и Хабаровский края, Амурская, Магаданская и Сахалинская области, а также Чукотский автономный округ.
Работать переезжают из Сочи, Магнитогорска, Липецка, Калуги, Санкт-Петербурга, Кемерово, Краснодарского края, Ставропольского Пермского края, Московской области.
По словам, генерального директора Агентства по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке Сергея Ховрата, запуск новых предприятий и создание высокооплачиваемых рабочих мест, формирует потребность в профессиональных кадрах.
- Не все специалисты есть на Дальнем Востоке. Часть можно и нужно привлекать из других регионов. Но, чтобы профессионалы поехали, им нужно предложить выгодные условия, а также помочь бизнесу в привлечении кадров, – отметил Ховрат.
Кроме того, в соответствии с принятыми недавно поправками в закон о занятости населения, действие программы трудовой мобильности стало возможным между дальневосточными регионами.
- Это обеспечит дополнительную гибкость использования программы работодателями и предоставит новые возможности для трудоустройства жителей Дальнего Востока в макрорегионе, - подчеркнул Ховрат.
Помимо этой программы, будет проработан вопрос об увеличении размеров подъёмных, выплачиваемых участникам государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, и членам их семей, переезжающим жить на Дальний Восток.
Источник: ИА «Хабаровский край сегодня»